第221章 发现人才

等到了两点左右,李国栋敲响了房门:“林县长,我来道歉来了。”

林浩云站了起来:“李主任客气了,快请坐。这跟你没有什么关系。”

李国栋顺势坐下,拿出了一个文件夹,递了过去,道:“林县,你看一下,这是我挑选出来的,合适担任联络员工作的几个人选,还有小车班这边,几个合适的司机人选名单。你看看哪个合眼缘一些。或者有什么需要了解的,您问我就行。”

这就充分展现了,他这个政府办主任的能力和实力。事无巨细,都要操心,果然是大管家。林浩云心中考虑了一下,看来党政办主任自己也要认真斟酌和挑选一下,这个人能力好坏,品德好坏,是非常重要的一个环节。

先看司机名单,一共三个人选,年纪都在24-28岁之间。看来,李国栋是充分考虑了自己年纪的。

如果找一个三十几岁,颇显老气的司机。那到时候自己下去调研视察的时候,或者是接待外地过来的领导干部的时候,不知道的还以为司机是领导呢。

三个人之中,一个叫王飞的让林浩云比较满意,86年出生,现年25岁,应该是虚岁。却已经有了8年的入伍经历,二级士官转业。

在东南军区任职,义务兵时期在某老虎团、侦察连;获得过几次嘉奖,全军比武前三名,拿到过三等功。后面竟然去了后勤处养猪。

这个履历有点意思!

林浩云考虑了一下,就决定用这个王飞了。

“李主任,司机人选就先用这个王飞吧,让他跟我跑一段时间看看。”林浩云开口说着。

李国栋笑着道:“那,那我等下就让王飞过来。”

林浩云接着看联络员的资料档案。

联络员这个岗位,其实是一个没有固定的职务。在县处级这一个层面。按照规定是不能配备秘书的。联络员最早的时候也不是某一个领导的联络员,而是特定为县领导服务的职务。

后来慢慢演变,到了现在,副处级以上的干部,都会配备联络员。实际就是承担秘书的工作。